Publicaties
AVG compliance anno 2024: vergeet u de (pre-)DPIA niet?!
In januari van dit jaar kreeg een creditcardbedrijf een boete van €150.000,- opgelegd door de Autoriteit Persoonsgegevens (hierna: ‘de AP’). De...
Kent u als werkgever de nieuwe Wet seksuele misdrijven al? Lees hier wat u moet regelen.
Op 19 maart 2024 stemde de Eerste Kamer in met de nieuwe Wet seksuele misdrijven, die op 1 juli 2024 (!) in werking treedt, ter vervanging van de...
Is uw bedrijf digitaal weerbaar conform de NIS2-richtlijn: wat is de laatste stand van zaken?
Steeds vaker horen we verhalen over cyberaanvallen die organisaties of instanties ontregelen. De Autoriteit Persoonsgegevens heeft in haar...
Gelijk loon voor mannen en vrouwen: de Richtlijn Loontransparantie
Het glazen plafond, de loonkloof... ze zijn er nog steeds. Ik lees in het Financiële Dagblad van 14 mei dat het “OM en de rechterlijke macht balen...
Ziekte en ontslag, dat kan toch niet?
Nee, in beginsel niet want bij ziekte geldt een opzegverbod! Recent hebben echter de Rechtbank Utrecht, sector Kanton, op 4 april 2024 en de...
ZZP Update: Nederland en Europa gaan hand in hand: nu ook een Europees rechtsvermoeden van een arbeidsovereenkomst
24 april jl. heeft het Europees parlement definitief de Richtlijn betreffende verbetering van de arbeidsvoorwaarden bij platformwerk aangenomen. Bij...
The Legal Company denkt met u mee en zegt Ho, Nee!
Er ligt momenteel een wetsvoorstel klaar voor de modernisering van het concurrentiebeding. Het komt er op neer dat werknemers er alleen op vooruit...
Het tijdperk van ingrijpende tracking cookies is voorbij…
Sinds 1 januari 2024 is Google al gestart met het uitfaseren van third-party cookies in zijn Chrome-browser. Browsers zoals Microsoft Edge, Safari...
AI Verordening, 10 juridische kernvragen voor gebruikers en ontwikkelaars:
Vanaf mei 2024 verwachten we de definitieve Europese regels op het gebied van kunstmatige intelligentie (artifical intelligence, ofwel ‘AI’), te...
Zoeken
Vakpartners
Voor de schoonmaak:
Voor accountants:
