Zieke werknemers en corona: de 5 belangrijkste aandachtspunten
De belangrijkste arbeidsrechtelijke vragen over het coronavirus voor werkgevers.
Kan werknemer een billijke vergoeding eisen als werkgever onvoldoende doet aan re-integratie?
Zieke werknemer en sancties
De zieke werknemer moet zich inspannen om zo snel mogelijk terug te keren in de eigen functie. De vraag wat een zieke werknemer tijdens arbeidsongeschiktheid wel en niet mag doen én welke sancties er toegepast mogen worden is niet eenvoudig te beantwoorden. Ook kan een onjuist advies van de Arbodienst voor vraagtekens zorgen. Aan de […]
Ontslag wegens niet voldoen aan re-integratieverplichtingen
Re-integratieverplichtingen In de praktijk gaat het vaak mis wanneer een werknemer arbeidsongeschikt raakt en werkgever en werknemer moeten samenwerken aan een succesvolle re-integratie. Er zijn talloze uitspraken bekend waarin de werkgever aan het langste eind trekt. In deze uitspraak is dat een keer niet het geval. Het laat zien dat als je de juiste […]